Assistente de Recursos Humanos

Descrição

Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção da empresa;

Providenciar a compra e o pagamento de benefícios;

Revisar lançamento em Folha, das informações para descontos de benefícios;

Providenciar a documentação de PPP (Perfil Profissiográfico Profissional) de acordo com as solicitações de funcionários;

Controlar processo de empréstimo consignado efetuado por empregados com os bancos conveniados;

Efetuar rotina admissional e demissional de empregados;

Preencher documentos de concessão de auxilio doença;

Efetuar o processo de férias da operação;

Participar, promover e acompanhar eventos promovidos pela empresa;

Controle e manutenção de documentos de funcionários;

Controle de ASOs admissionais, periódicos, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional;

Executar o Programa de Integração de novos funcionários;

Garantir as normas e procedimentos de qualidade do cliente e da JSL;

Conhecer e aplicar as Políticas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente;

Auxiliar na criação de requisições de compra da filial;

Realizar checagem em controle de ponto eletrônico;

Administrar o fluxo de recebimento e envio de documentos via malote;

Manter sua área de trabalho organizada dentro dos padrões determinados (5S).

Desejável formação técnica ou ensino superior completo ou cursando em psicologia, gestão de RH ou áreas afins;

Conhecimento em Informática (Office: Word, Excel, Power Point).