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Faixa salarial a combinar
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Uberlândia
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Bicicletário
- Café da manhã
- Refeitório
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Descrição
Descrição:
Parte de seu propósito, a Adimax está certa que a diversidade e a inclusão impactam positivamente no meio social e profissional.
Aqui, todas as pessoas são bem-vindas!
“Vaga elegível também para pessoa com deficiência ou reabilitada”
PRINCIPAIS ATIVIDADES:
• Auxiliar nas atividades administrativas do setor;
• Prestar atendimento aos clientes internos e externos de acordo com a necessidade;
• Receber, enviar e auxiliar no controle de pedidos referentes ao setor;
• Auxiliar na solicitação e separação de materiais em geral;
• Auxiliar na emissão de documentos do setor;
• Auxiliar no lançamento e controle de informações gerais em planilhas de Excel;
• Realizar cadastros de informações em sistemas em geral;
• Auxiliar na abertura, separação e organização de ordens de serviços;
• Colher assinaturas em documentos do setor de acordo com a necessidade;
• Organizar e manter a organização de arquivos em geral.
Outros requisitos:
FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA NECESSÁRIAS
• Cursando Graduação em Administração ou áreas afins
• Conhecimento em Pacote Office.
Empresa
Conheça um pouco sobre a Adimax
Em março de 2002, um sonho começava a se concretizar. Nascia a Adimax, uma empresa moldada por uma paixão em comum: o amor pelos pets! Foi com menos de 30 funcionários que a marca deu os primeiros passos, se tornando hoje, uma das maiores fabricantes de alimentos do ramo no país.
Com sede em Salto de Pirapora, Região Metropolitana de Sorocaba (SP), a Adimax possui mais três filiais localizadas em: Abreu e Lima (PE), Uberlândia (MG) e Goianápolis (GO). Além desses quatro polos de produção, a marca possui Centros de Distribuição pelas regiões Sudeste, Nordeste e Norte do Brasil.
Propósito
Atrelado à premissa de ser uma empresa com responsabilidade social, o propósito da Adimax foi desenvolvido para amparar idosos e pessoas com deficiência a fim de colocá-lo em prática através de ações e preceitos praticados pela empresa, colaboradores e consequentemente, comunidade.