Formação: - Graduação em Administração de Empresas, Economia ou área correlatas. Atividades do Cargo: - Administrar Plano de Cargos e Salários; - Elaborar Descrição de Cargo; - Efetuar manutenção do Head Count da Companhia; - Realizar Movimentações de salário (Promoção / Enquadramento); - Analise de Custo Pessoal da Empresa pertinentes área de G&G; - Subsidiar negociações trabalhistas; -...
Descrição: Sobre nosso cliente:Indústria Multinacional. Detalhes do cargo: - Executar a todas as demandas de Administração de Pessoal em tempo hábil e com precisão para garantir o processo de pagamento correto (cálculo da folha de pagamento, férias, PLR/bônus, admissão, ponto, impostos trabalhistas, cálculo de rescisão, aposentadoria etc);- Atualizar os cadastros de funcionários e o sistema de...
Descrição: Principais atribuições: Controlar o fluxo de pessoas e veículos, identificar as pessoas e encaminhas para o setor desejado, receber correspondência, fazer rondas e zelar pelos funcionários e empresa. Horário de Trabalho: 12x36 Outros requisitos: Formação: Ensino Médio completo. Necessária boa experiência comprovada em carteira.
Descrição: Profissional com sólida experiência na área contábil, vivência na área de controladoria com custos com atvidades analiticas. Excel avançado Noções de Escrituração Contábil;- Conhecimento em Metodologias de Controle Orçamentário;- Experiência na função (em indústria de médio e/ou grande porte);- Pacote Office – Excel (nível intermediário);
Descrição: Empresa CONSOLIDADA que atua na área Metalúrgica procura profissional para integrar sua equipe.Principais atribuições: Suporte na revisão do plano de contas dos centros de custos e composição de valores das metas orçamentárias.Acompanhamento diário das contas analisando a sua classificação, evolução do cumprimento das metas, tomando ação para eventuais necessidades de ajustes;Suport...
Descrição: Empresa NACIONAL que atua na área de Gestão de serviços de saúde procura profissional dedicado para integrar sua equipe. Se você gostaria de fazer parte de um ambiente dinâmico, essa oportunidade é para você! Principais atribuições: Segundo nível de atendimento, esse profissional vai responder os chamados do time de atendimento por meio do sistema CRM, esclarecendo dúvidas técnicas q...
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indicadores financeiros que promovem a lucratividade do Negócio.Atividades de natureza administrativas como recursos humanos, compras, TI e outras similares.Demanda-se:Formação superior em áreas afins, experiência no
Irá gerenciar operações financeiras e de riscos, administrar recursos humanos, materiais e serviços de sua área de competência, planejar, dirigir e controlar os recursos e as atividades da organização, com
será responsável pela gestão estratégica dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Recursos Humanos, Gestão Financeira, Logística e Processos Gerenciais;• Garantir a implementação
será responsável pela gestão estratégica dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Recursos Humanos, Gestão Financeira, Logística e Processos Gerenciais;• Garantir a implementação
Temos vagas para atuar no setor de Recursos Humanos e Controladoria.Requisitos da Vaga:Ter entre 14 anos