24 vagas de emprego para recursos humanos
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Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES: Suporte a gestão dos controles mensais dos indicadores de RH;Apoio na área de remuneração com atividades relacionadas a promoções, desenvolvimento de planilhas de dados e controles, projetos, pesquisas salariais, catálogo de cargos, entre outros;Contribuição em novos projetos de RH relacionados a melhoria contínua;Suporte a equipe de RH com demandas rel...
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Requisitos Necessários: Ensino Superior cursando em Psicologia, Administração ou Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos; Desejável Microsoft Office (Excel intermediário) e facilidade em manusear sistemas gerenciais
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Descrição: Descrição das Atividades:Fechamento e conferência de folha de pagamento/adiantamento / 13º salário / PLR; Fechamento de folha de ponto; Controle de férias; Recarga de vale transporte; Controle de ticket de alimentação; Processo de Admissão, Processo de Demissão; Marcação de exames (Admissional, demissional e periódico); Triagem de currículos; Marcação de entrevistas; Controle de unif...
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.- Otimizar a utilização dos recursos financeiros da área, por meio de acompanhamento do orçamento e , conforme as normas e procedimentos preestabelecidos.- Fornecer insumos para a área corporativa de Recursos Humanos na criação e revisão dos produtos da área. - Acompanhar o processo de Integração dos novos colaboradores
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Descrição: Sobre nosso cliente:Empresa do Segmento de LogísticaDetalhes do cargo:- Desenvolver e implementar programas/ações de DHO alinhadas com a estratégia da empresa;- Planejar e executar ações de Recrutamento e Seleção de todos os níveis hierárquicos;- Programar e desenvolver ações de Treinamento e Desenvolvimento (obrigatórios, técnicos, comportamental, lideranças, etc);- Implantar progra...
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Docendo de Gestão de RH
IBMR – Instituto Brasileiro de Medicina de ReabilitaçãoAuxiliar/OperacionalDescrição: Esta pode ser a oportunidade que você estava esperando para seguir uma jornada que tenha ainda mais conexão com o seu propósito profissional e de vida!Fazer parte da IBMR, no Ecossistema Ânima, é acreditar que podemos transformar milhares de vidas pela educação de qualidade, proporcionando a alunas e alunos experiências únicas, personalizadas e inovadoras.Olha só esta vaga! Professor...
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Principais Responsabilidades: Realizar a inclusão e manutenção de dados de funcionários no sistema; Envio da movimentação (inclusões/exclusões) nos Planos Médicos, Odontológicos, Seguro de Vida e acompanhar a execução destas movimentações mensalmente; Orientar os colaboradores e gestores sobre os procedimentos de benefícios, informando-os sobre prazos e informações disponíveis; Analisar o...
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.- Otimizar a utilização dos recursos financeiros da área, por meio de acompanhamento do orçamento e , conforme as normas e procedimentos preestabelecidos.- Fornecer insumos para a área corporativa de Recursos Humanos na criação e revisão dos produtos da área.- Acompanhar o processo de Integração dos novos colaboradores
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Descrição: Sobre nosso cliente:Indústria Multinacional. Detalhes do cargo: - Executar a todas as demandas de Administração de Pessoal em tempo hábil e com precisão para garantir o processo de pagamento correto (cálculo da folha de pagamento, férias, PLR/bônus, admissão, ponto, impostos trabalhistas, cálculo de rescisão, aposentadoria etc);- Atualizar os cadastros de funcionários e o sistema de...
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Descrição: Missão do cargoResponsável pelo atendimento e pela prospecção de novos clientes, atividades comerciais (ligações, visitas e propostas), visando atingir os objetivos estabelecidos no dashbord e budget, para a filial e célula de atuação, respeitando o business concept do field.Principais AtribuiçõesContribuir para o desenvolvimento comercial e expansão dos negócios da Cia, por meio da ...
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Descrição: Buscamos um profissional com experiência na área de Educação Corporativa para garantir e promover a capacitação e o desenvolvimento contínuo dos colaboradores, de forma que evoluam e alcancem resultados cada vez melhores juntamente com a empresa.Principais atividades:Participar das construções e entregas de soluções voltadas à gestão do conhecimento;Fazer a gestão de Plataformas de T...
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Outros requisitos: Curso superior completo em Administração de Empresas, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas afins; Experiência generalista na área de Recursos Humanos; Conhecimento do Pacote Office
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Requisitos: Ensino Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou curso relacionado;Desejável MBA – Cursos correlatos a Recursos Humanos (cursando); Experiência na área
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Analista de Inteligência de Mercado, Produtividade de Vendas – Pleno
RHMG - Consultoria e Assessoria em Recursos HumanosPlenoDescrição: Buscamos para o nosso cliente, indústria farmacêutica, localizada em São Paulo/Capital, profissional para atuar na referida função, com experiência de Júnior para Pleno, tendo como principais atividades:Experiência na elaboração de banco de dados, atentando para as respectivas análises que se façam necessárias;Atuar em mapeamento, segmentação e estudo de mercado pertinente para avali...
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indicadores financeiros que promovem a lucratividade do Negócio.Atividades de natureza administrativas como recursos humanos, compras, TI e outras similares.Demanda-se:Formação superior em áreas afins, experiência no
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fortalecer a cultura da organização e o engajamento das equipes;• Fortalecer a cultura de desenvolvimento humano com deficiência ou reabilitada”Outros requisitos: FORMAÇÃO E EXPERIÊNCIA NECESSÁRIAS• Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;• Conhecimento básico em Excel;• Ter vivência em processos administrativos , como: recursos
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Irá gerenciar operações financeiras e de riscos, administrar recursos humanos, materiais e serviços de sua área de competência, planejar, dirigir e controlar os recursos e as atividades da organização, com
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será responsável pela gestão estratégica dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Recursos Humanos, Gestão Financeira, Logística e Processos Gerenciais;• Garantir a implementação
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será responsável pela gestão estratégica dos cursos de Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Recursos Humanos, Gestão Financeira, Logística e Processos Gerenciais;• Garantir a implementação
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• Pessoas apaixonadas pela área de Recursos Humanos.• Vontade de aprender e se desenvolver.• Habilidade Então atenção: • Você precisa estar cursando nível superior na área de Recursos Humanos, Administração
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Administração e Integração de Operações e Qualidade; Administração e integração logística; Aspectos Humanos Ambientes nas Organizações nos cursos Administração, Ciências Contábeis, Ciências Econômicas, Gestão em Recursos Humanos, Gestão em Marketing, Gestão Comercial e Gestão Financeira.O que você precisa ter para se candidatar
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pelo planejamento, gestão e controle das atividades administrativas, financeira, infraestrutura e de recursos humanos do campus Santo Amaro da USJT, visando garantir o cumprimento das metas de resultados e assegurar
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institucionais, com avaliação sistemática do planejamento e projetos estratégicos da instituição, da estrutura e recursos Assegurar os processos de gestão das pessoas da sua equipe, alinhados às políticas e procedimentos de recursos humanos, desenvolvendo e treinando as pessoas conforme as necessidades identificadas.Apoiar Diretoria Propor e visar a captaç...
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compartilhada específica;- Suporte em sessões de comunicação junto aos empregados, conforme solicitação do Recursos Humanos